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Porträt
rerin. Ebenso wie ihre Ausbildung schloss sie
ihre Studiengänge mit Auszeichnung ab. Sie
wurde sogar Stipendiatin des Ministeriums für
Bildung und Forschung. Inzwischen ist sie
selbst Jurorin der Stiftung Begabtenförderung.
In den elf Jahren ihres nebenberuflichen
Studiums entwickelte sich auch ihre berufliche
Karriere über verschiedene Stationen hinweg
kontinuierlich weiter, wobei Hempen stets
Führungspositionen erhielt: In einem Gesund-
heitszentrum übernahm sie 2010 darüber
hinaus für vier Jahre fachübergreifende Ma-
nagementaufgaben. Vier Jahre später übertrug
man ihr die stellvertretende Geschäftsführung
in der Radiologie eines MVZ. Anschließend
arbeitete sie als MVZ-Leiterin für drei MVZ in
einem großen Konzern. Im Jahr 2016 schließ-
lich erhielt sie die Anfrage des Ärztenetzes
Abb.: Annette Hempen in Bünde.
MuM für die Übernahme der Geschäftsführung
MuM ist ein Ärztenetz, in dem zertifizierte
ANNETTE HEMPEN Verbundpraxen für eine Verbesserung der fach-
übergreifenden Behandlungsabläufe zusam-
menarbeiten. Seit Hempens Übernahme der
Geschäftsführung hat das Ärztenetz zahlreiche
Projekte erfolgreich durchgeführt, zum Bei-
spiel die Einführung von elVi, einer Software,
die eine elektronische Videosprechstunde er-
möglicht, oder SoMa-WL, ein Projekt zum tele-
medizinischen Wundmanagement. Das Projekt
TELnet@NRW wurde mit 20 Millionen Euro
Berufsmusikerin zu werden, sondern für eine Die aus dem Innovationsfonds gefördert und wird
gemeinsam mit den Universitäten Aachen,
usik ist ein wichtiger Teil des Lebens
von Annette Hempen. Dennoch ent-
Münster und Bielefeld durchgeführt. Die Pro-
Mschied sie sich nach ihrem Abitur, nicht jekte haben bereits zahlreiche Preise erhalten
Managerin
Ausbildung zur MTA. Heute ist die 46-Jährige
Geschäftsführerin des Ärztenetzes MuM
Medizin und Mehr eG im ostwestfälischen
Bünde.
Schon früh übernahm die aus Baden-Würt-
temberg stammende Annette Hempen Manage-
Annette Hempen zeigte ihre
mentaufgaben: Als Berufsanfängerin war sie und sind für weitere nominiert. Unter Hempens
Führungsqualitäten bereits
beispielsweise in Freiburg am Aufbau eines Leitung hat sich das Ärztenetz weiterentwi-
tropenmedizinischen Labors beteiligt, das sie als Berufsanfängerin. Später ckelt, ein eigenes Projektteam gebildet und es
absolvierte sie parallel zu ver-
später auch leitete. Nach einem Umzug nach auf insgesamt 30 Mitarbeitende gebracht.
schiedenen Leitungspositionen
Nordrhein-Westfalen fand sie in der Endosko- Als Managerin ist sie vor allem in Krisen-
zwei Studiengänge. Inzwischen
pie-Abteilung eines Krankenhauses eine An- zeiten gefragt, beispielsweise zu Beginn der
stellung in verantwortlicher Funktion. Um Covid-19-Pandemie. „Das war für viele Mitar-
ist sie Geschäftsführerin eines
beruflich weiterzukommen, begann sie im Jahr beiter eine hohe emotionale Belastung“, be-
Ärztenetzes.
2010 das Studium der Gesundheitswirtschaft, richtet Hempen. In solchen Situationen muss
2014 folgte ein Wirtschaftswissenschaftsstu- sie Beziehungsarbeit leisten, wie sie sagt. „Ge-
dium. „Im Krankenhaus nur in der Assistenz rade Personalführung ist mit sehr viel Verant-
zu arbeiten, reichte mir einfach nicht. Darum wortung verbunden, weil es immer wieder um
habe ich neben dem Beruf studiert. Am Ende menschliche Begegnungen geht. Ein Teil mei-
waren es elf Jahre“, erklärt die Geschäftsfüh- nes Berufes besteht darum auch aus Bezie-
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